Nous aidons les femmes tunisiennes à construire des parcours scolaires, universitaires et professionnels solides.
Notre action commence par l’attribution de bourses scolaires, puis se prolonge par un accompagnement structuré — orientation, mentorat et accès à l’information — afin de sécuriser leurs trajectoires et d’élargir durablement leurs perspectives.
La probabilité qu’une fille inscrite en première année du primaire arrive à terminer l’enseignement du secondaire est estimée à 41,8%, la probabilité qu'elle arrive à terminer l'enseignement universitaire est encore plus faible.
Seulement 17% des projets financés par les banques publiques sont réalisés par des femmes et le pourcentage des femmes dans les postes à responsabilité dans l'administration est de 19%.
Une femme a plus de chance d'être victime de violences sexuelles (9%) que d'accéder á un poste de pouvoir exécutif.

Les étudiantes soumettent leur dossier de candidature avant le 31 août de chaque année.
Les dossiers sont étudiés sur la base du parcours scolaire, de la motivation et de la situation personnelle.
Les candidates présélectionnées passent ensuite un entretien.

Seer Fellows assure :
Les étudiantes retenues bénéficient d’une bourse mensuelle minimale de 25 EUR pendant l’année scolaire.

Chaque donateur/trice soutient une ou plusieurs étudiantes, selon ses moyens et sa disponibilité.
Seer Fellows s’engage à agir de manière concrète, transparente et durable en faveur de l’accès à l’éducation des jeunes femmes tunisiennes.

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